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天猫运营负责人
  • 招聘类别:
  • 社会招聘
  • 工作性质:
  • 全职
  • 薪资范围:
  • 面议
  • 招聘人数:
  • 1
  • 发布时间:
  • 2026-05-09
  • 截止时间:
  •  

  • 工作地点:

    上海市


    工作职责:

    【平台运营管理工作】
    ——负责品牌天猫渠道的年度、季度、月度规划以及日常运营工作,对销售业绩负责,确保目标的达成。
    ——根据市场、行业、竞争对手情况进行分析,并制定相应的运营策略,以确保与市场趋势变化保持一致,提高品牌在天猫渠道的市场竞争力。

    【日常维护和管理工作 】
    ——负责监控店铺经营及日常运营管理工作,以确保店铺正常运维。
    ——持续优化改进运营策略,提高商品经营效率效率,以提升销售业绩、实现销售目标。

    【内外部资源整合协作】
    ——跨部门协同工作:确保与天猫旗舰店各横向部门有效对接和协作,促进跨部门合作,提高工作效率和协同效果。
    ——资源信息整合:负责天猫旗舰店资源整合工作,涵盖平台资源、内部资源、市场资源、媒介资源等,保障资源利用及效率最大化,以提升销售结果。
    ——站内外联动打品:擅长站内外联动打品,对产品营销和信息流广告站内广告有较深理解。

    【数据监控及消费者洞察】
    ——市场和行业信息分析:分析市场和行业信息,了解市场动态和竞争环境,为店铺运营提供可执行的优化建议。
    ——店铺数据分析:对店铺销售数据进行分析,包括但不限于流量、销售额、转化率等指标,发现数据趋势及问题,提出改进建议,并管理团队执行,监控优化效果。
    ——店铺销售方案制定:基于市场和店铺数据分析的结果,提供有效的应对方案,帮助提升店铺销售业绩和运营效果。


    任职资格:

    1、市场营销、电子商务等相关专业本科及以上学历。
    2、5年以上电商运营相关工作经验,3年以上团队管理经验,具备成功的电商运营管理项目案例。
    3、具备敏锐的市场洞察力,能够快速识别市场机会并采取行动。
    4、具备对团队执行过程中的量化管控,切实在过程中能快速微调确保目标达成。
    5、具备优秀的团队领导能力,能够有效激励和指导团队成员达成目标,擅长对团队的培育与提升。
    6、具有优秀的跨部门沟通与协调能力,能够推动不同部门的合作,尤其是产品部门与小红书、抖音媒介部门。